Enero 28, 2025 l Por Karen Falcón
Enero, mes que casi siempre nos tuvo acostumbrados a sentirse como un inicio muy extenso de año, esta vez será recordado por albergar dos anuncios importantes en su haber. Como primer hito, tenemos el reajuste en el sueldo mínimo y, ahora, hace lo propio trayendo un nuevo efecto positivo para el sector afiliado al Sistema Privado de Pensiones (SPP). Y aunque, de hecho, fue el Seguro Colectivo de Invalidez, Sobrevivencia y Gastos de Sepelio (SISCO) quien cedió para acordar este alivio económico, hoy en Daptivate déjanos contarte todo acerca de este saldo que jugará a tu favor.

Para entender mejor todas las aristas del tema, es necesario precisar que este respiro, que se verá reflejado en el sueldo neto de los trabajadores afiliados al SPP, es el resultado de una licitación competitiva entre nada menos que seis compañías de seguros, que se enfrentaron para ofrecer el servicio de cobertura a los afiliados del SPP al menor costo posible.
Entre los rangos de tasas de interés más atractivas se encontraron cifras como 1.34% y 1.39%, siendo 1.37% la tasa que entra en vigencia.
Ahora bien, ¿cómo beneficia esto a los bolsillos de los afiliados del sector privado?
En palabras muy sencillas, a menor tasa de descuento mensual, mayor es el sueldo líquido que nos queda.
Y para hacerlo mucho más fácil de comprender, déjanos compartirte este ejemplo:

A simple vista, podríamos estar de acuerdo en que la reducción no representa una cifra tan significativa. No obstante, considerando la situación ambivalente a la que ya nos tiene acostumbrados la economía peruana, creemos que cualquier oportunidad de ahorrar resulta provechosa.
Por este motivo, compartimos esta noticia con optimismo, resaltando ese porcentaje extra que ahora el sector privado podrá incorporar en sus ingresos a fin de mes.
Déjanos saber qué piensas sobre el cambio que ha incluido el SISCO. ¿Estás afiliado a alguna AFP actualmente? Contar con tu opinión es muy importante para nosotros.
